分歧的意思(105句)

分歧的意思

1、如果市场的货币条件出了问题，总量上，越来越多的人持有空头立场，当然，会倾向于负面的解释。譬如，最近无限放大俄乌事件和通胀的影响。

2、资本会看到你的每一次投票，也会看到你每一次的不投票。

3、如果市场情绪平稳，那么观察个股是否有资金驱动，这时候来一次类似2板这天的分歧，让不坚决的资金离场，之后就是短线选手的买点了。

4、他们通过类似业务架构、组织架构、信息架构等方式去解决复杂的问题。如果你能意识到这种职位的重要性，并有意去培养自己，选择适合架构师成长的土壤，必然会在职业发展中收获更多。

5、因为站在资本的角度，没有人愿意去做义务劳动，花钱去拍你认为大家喜欢看的作品。

6、技术至少在一定程度上塑造了这个充斥有害分歧的世界。身处其中，我们时常感到被冒犯。我们说得越来越多，听得却越来越少。硅谷企业家保罗·格雷厄姆(PaulGraham)注意到，互联网是一种在设计上就会引发分歧的媒介。

7、相异、不同、相背。相别。如：「意见分歧」、「理论分歧」。

8、我们知道2板这天，已经没有卖盘，那么能否上涨，关键看是否有买盘推动。(分歧的意思)。

9、但若因此得出结论，认为我们争论得太多，那就大错特错了。我们在网上看到的空洞的愤怒，恰恰显示出我们缺乏真正发人深省的争执：网络交战只是逃避的烟幕弹。

10、枪哥比较爱惜自己的羽毛，平时也不愿意开打赏，也没有接广告。

11、对于观点、目标或方案的分歧，不外乎就三种结果：

12、二板：二板当天，市场情绪不太好。虽然青海华鼎封了4板，但前一天的人气股龙星化工开盘低于预期，整体市场情绪很差。

13、不用费多大劲，你就能发现人们面临分歧时的针锋相对：打开你的社交媒体平台或阅读你最喜欢的网站的评论部分。虽然互联网以创造“回音室”而闻名，人们在这里只会遇到他们已经同意的观点，但证据却恰恰指向相反的方向。

14、数字媒体平台具有内在的互动性，而人类也天生好辩。

15、本文中，管理的常识内容合伙人、著名管理顾问胡浩老师将为你分享他的经验和看法。以下，Enjoy：

16、作为一个财经频道，上面只是在资本层面上讲述了杨幂的成长过程。(分歧的意思)。

17、《纪念友人世弥》：“在我们这些友人中间，有时因为意见的分歧会损害友情。”

18、在经过之前极端不好的行情的轰炸下，很多人至今还没调整过来，上午一跌又开始怀疑市场怀疑自己，其实现阶段局部牛市的格局已成，每一次调整都是介入的良机，不用太担心，继续围绕大科技做多，这是绝对的主战场，还有个分支可以留意就是大金融，因为看好指数继续上涨。

19、《程望罗、余星华企业借贷纠纷执行案》(2017)最高法执监79号

20、美国政客亚历山大·奥卡西奥-科尔特斯(AlexandriaOcasio-Cortez)描述了如何与你强烈反对的人对话。就算你不同意她的政见，也会同意这是个好建议：

21、一家企业的战略体系不仅要考虑如何形成共识，更要有机制去捕捉差异和分歧。这些要素也是战略的组成要素，战略体系必须能容纳这些东西。有价值的战略是从难题来的，而差异和分歧往往意味着难题的存在。

22、轮到一位新进公司的培训主管，他就说了一句话：“感觉工厂一线工人还是以前的计件制比较好，没必要太复杂。”

23、在企业组织里，人们往往把产生意见分歧当做一件坏事。

24、投资者们更加倾向于自下而上+由近及远的视角。(ps：关于当下和未来的不同赋权参考《“卖糖人”泛滥的时代和第一性原理》)

25、我的希望之所以终告破灭，不是由于原则上的分歧，而是由于遇到了这一暗礁。

26、词性：通常在句中作形容词，修饰主语或宾语。

27、  毕竟市场瞬息万变，我不是神，不能预测。但是绝对实在，杜绝马后炮，杜绝一切套路。分享股票不构成投资建议！最后：祝大家投资顺利！

28、在某种程度上，第一个假设是符合实际的，但第二个假设却错得离谱。因为人类是对自己头脑中所呈现出来的刺激(概念)做出反应的。

29、至此，大幂幂从2500万投资出发，三年翻了200倍！

30、对称的，还有一种办法，那就是增量现实，譬如，把底部涂上渐变的阴影，你就更容易解读成顶点在内。

31、二月羸弱的pmi也限制住了由近及远的思路，即便降低景气标准来看环比(同比都在沟里)，也难以找到环比大幅改善的标的，因为大面上的环比太弱了。

32、这次采访反映了总统和政府之间日益扩大的分歧。

33、市场有钱，只是进入待机状态，最终这些钱都会回来的；

34、表达意思：两人或多人的意愿不一致；差别；不相一致。

35、领导者可以借助目标、价值观、文化等不断创造自己与团队之间的原点，这是所有人内心深处都认可的东西。

36、网络话语总是充满戾气的一个原因是它被设计成了这样。研究表明，使人愤怒的内容更有可能被分享。发布这些信息的用户会获得点赞和转发，发布这些信息的平台会获得人们的关注和参与，而这些流量又是平台对谈广告商的资本。因此，网络平台有将每种争论激化到极端的动机。微妙含义、人们的反思和相互理解在网络交火中被抛至一旁，并不可避免地遭到破坏。

37、科技走弱，资金有部分回流金融，康旗股份高开秒板，大智慧低开后也走出换手涨停，但是反复炸板也表明资金最高意愿的不足。

38、卖出的原因，是因为汽车板块周五非常差，周四涨停的几家根本没人要，那么龙头缺少支撑，那里面的筹码当然是想卖，非常正常。

39、近义词：差别、差异、不合、分裂、散乱、分别、分化、区别、不同。 

40、唐刘禹锡《蒲萄歌》:"分歧浩繁缛，修蔓蟠诘曲。"

41、也就是说，人们更愿意相信看得见摸得着的景气，一方面是微观的——行业或企业，另一方面是近期的。这两种景气更能消除歧义。

42、当劫持者觉得自己被控制了，就更有可能诉诸暴力。多诺霍告诉我：“那时交流已经不能发挥作用了。实际上，劫持者是在说：‘你不尊重我，所以我只能通过控制你的身体来获得尊重。’”人们会竭尽全力，甚至自我毁灭，以避免被蔑视之感。“低人一等”的一方经常会耍阴招，从意想不到的、难以防守的角度攻击对手。他们不去寻找对双方都有益的解决方案，而是把每一次谈判都视为一场零和博弈，其中一方必须赢，另一方必须输。他们对人不对事，通过攻击来维护自己的地位。

43、但是，对于债券空头来说，这是一个不利的增量现实，但他们并非毫无招架之力，他们可以这样解释：诚然2月单月很差，但是1-2加在一起和去年比就不是那么差了，没必要降息，此外，还有其他的手段稳信贷，譬如进一步放松地产政策。

44、如果你能够在复盘时大拍桌子兴奋地喊出：“我当时怎么会这样想，真蠢，你的意见里这个提醒是对的，明明就可以有更好的方向可以选择……”。

45、在前文《宏观逻辑的微观基础——如何思考“上下结合”》中，我们讨论了自上而下和自下而上的问题。其中，我们做了一个关键假设，个体投资者具有以下两个特质：

46、在对行政垄断的理解上，尤其是在行政垄断的概念上，仍然存在一些分歧。

47、我不指望分歧将在一夜之间消失，也不相信长期存在的观点及冲突会突然烟消云散。

48、例如《原则》的作者瑞·达利欧所提出的“极度透明”“极度开放”“创意择优”等，既是原则，也是团队在一起的原点，当发生分歧时，回归到原点再去思考，就会发现分歧发生的原因，审视是否脱离了事情本生的轨道，陷入片面的角度之中。

49、一个人可能来自一线，只要他有一手的经验，能敏锐地观察，可以勇敢地表达内心想法，他就具备参加战略会议的基本资格。

50、立场方面，负债条件出了问题，出现了流动性陷阱；

51、之所以市场存在，是因为立场不同，分歧常在；之所以市场反馈现实，是因为增量事件会降低分歧。

52、这个周五(2022年3月11日)出2月的社融数据，惨的一塌糊涂(这是一个客观刺激)。

53、对这些问题分歧肯定是有的，令人信服的答案靠大家去寻找。

54、要做到这一点，我们必须克服对争论的普遍不适。对于我们大多数人来说，针锋相对的确很难，让人压力山大。但如果我们学着把它看作一种技能，而不是与之俱来的天赋，我们可能会更轻松地看待它。我相信，我们可以向那些成功在充满争论、冲突的局面中生存的人学到很多东西；他们的工作就是从最不友好的遭遇中淬炼出信息、洞察力和交情。

55、亦作“分岐”。离别。《晋书·乞伏乾归传》：“昔古公杖策，豳人归怀;玄德南奔，荆楚襁负。分岐之感，古人所悲。”《魏书·南安王桢传》：“从祖南安，既之蕃任，将旷违千里，豫怀惘恋。然今者之集，虽曰分歧，实为曲宴，并可赋申意。”唐牟融《送罗约》诗：“独鹤孤琴随远旆，红亭绿酒惜分歧。”

56、小泉光彩夺目的5年任期目前看来有如黄金年代，之后的日本政治一直破败不堪：政党分歧，政客平庸，选民则是疑惑失望。

57、耶鲁管理学院管理学教授AmyWrzesniewski和耶鲁管理学院博士项目毕业生WinnieJiang在一项研究中专门对“当一方找工作时”的特定情况进行了调查。他们发现，当求职者的工作取向与他们的伴侣不同时，他们在考虑未来的时候会感到更多的不确定性。这种不确定性最终降低了他们成功找到一个职位的机会。

58、这些「关键困惑」后续会通过各种方式体现出来，比如目标的调整或者方向的摇摆。

59、对这些问题分歧肯定是有的，令人信服的答案靠大家去寻找。

60、分歧板对情绪的依赖很大，要么是下一波行情的开始，要么可能是趋势的拐点了，所以把控就是市场情绪，只能说这么多，我对分歧板并不是很精通，大体做对主流，其实做分歧板保住主动性就能大概率盈利了。

61、技术上看浪型上划分创指从1410点的上升预计是走标准的5浪结构，现在再走3浪，后面我们要回避的是创指的4浪调整，4浪调整级别一般不会太大，大概是回踩的1606-1626区域，回踩目标也大概是100来个点左右。

62、但最近有些事，确实让我觉得这样做没有任何意义。

63、而我们现在投的票，就是未来内容市场的样子，其他内容都会被边缘化。

64、但问题是，虽说真理不辩不明，可凡事有度，如何管理团队中的分歧，才能确保其为团队带来更多的创新和活力，而不是分崩离析的灾难？

65、我们的生活工作中，大量的问题应该是模糊的问题，因为没有明确的答案。虽然人们更喜欢明确的问题，因为结论明确、没有疑问，且利于执行。但是模糊的问题，可能更体现出我们需要面对的关键难题。

66、研究人员猜想，失业往往会引发如何对待基本生活问题的思考，甚至职业方向上的差异也会对双方产生作用，比如当一方考虑是否接受升职之时。

67、与下级产生的分歧。表现在反馈方面，不调研，对全局工作掌控不全面，对下级开展工作进度、结果、问题不掌握，对问题和矛盾了解不彻底，从而引发不满或对抗情绪。

68、我们知道杨幂这些年确实出了不少作品，无论身家还是流量，在娱乐圈内都是一线。

69、世事如局，人生如画，岁月错过最美的奇葩，人间到处有悲伤，也有阳光，无所谓好坏分歧，总有理想，也有无助。

70、但是，如果我们承认分歧为常态，就不会陷入这种无聊的争论，我们会保持分歧，继续追踪其他的增量事件——如果周一没降息omo，反而等来了其他稳信贷政策，那降息的解释就弱了下来。

71、第 当时为什么会出现分歧，各自是在什么样的背景下提出分歧意见的？

72、在讨论战略时，我们必须重视「关键困惑」，包容不确定性。很多公司在做战略讨论时，对于困惑重视不够，过于追求共识，所以在形成战略结论的过程中，也抛弃了很多不确定性。

73、也就是说，立场可以产生作用，使得人类选择对自己有利的解释。

74、有些人的分歧意见并不重要，但传到领导者耳朵里时就成为了干扰信息，尤其对于那些非常追求全员一致性的领导而言，就会被放大。

75、早在1915年，哈佛大学生物学家沃尔特·布拉德福德·坎农(WalterBradfordCannon)就发现，动物在遇到威胁时有两种基本策略：战斗或逃跑。人类也不例外。分歧可能会让我们变得咄咄逼人、猛烈抨击，也可能让我们变成缩头乌龟——为了避免冲突而不敢声张自己的观点。在今天的低语境环境中，这些原始反应仍然影响着我们的行为：要么陷入剑拔弩张、大多毫无意义的争论中，要么尽量避免争论。这两种反应都是失调的。

76、玩网络游戏的朋友都知道，完美世界是一个非常不错的游戏运营公司，如当年上海滩传奇霸主陈天桥和朱俊，口袋里有大把现金。

77、总结一下，战略很多时候都是为了发现盲区，应对不确定性。

78、但万通智控这天上午回踩了压力位，下午慢悠悠的拉了个板，这是一种突破大平台的分歧转一致。

79、官员们声称他们在许多问题上分歧甚大，所以无法预见谈判将拖多久。

80、国家间的分歧是否能在没有战争的情况下得到解决是一个悬而未决的问题。

81、而当昨天的雷柏科技、漫步者、当代东方这些连板股再次涨停之后，资金觉得看好明天的市场，那么就出手买入当天市场最有人气的6板股--万通智控。

82、可以看到在华为，任正非能够接受以如此犀利的“批判”方式来表达团队与自己的分歧，并接纳那些不符合领导者个性但事实正确的意见，这也是成为华为能吸引世界级人才加入团队，接受其领导的重要原因之一。

83、昨天你走了以后,他把你们之间的分歧和盘托出,让大家分析谁对谁错。

84、事实上，最近一系列优秀上市公司发1-2月经营报告，所起的就是注入“微观+当下”景气的效果。

85、复盘就是领导者很好的一个工具，无论事情是否成功，无论是有执行还是悬而未决，都应该在看到相应状态后，与团队一起复盘。

86、ps：参考文献《哈佛幸福课》丹尼尔-吉尔伯特

87、《纪念友人世弥》：“在我们这些友人中间，有时因为意见的分歧会损害友情。”

88、并不是他们不想出镜，而是他们没有资源方的支持，逐渐在这个市场被边缘化了。

89、这也是很多德才兼备的艺术家，近几年总是淡出荧幕的原因。

90、与平级产生的分歧。表现在沟通方面，不团结，有不同意也不发表，甚至附和，出现问题就知道推脱，相互埋怨，私下指责。

91、从“分歧到一致”的视角来看待3月以来的市场，就能理解为什么它表现得如此反直觉了：

92、最终，由于自下而上+由远及远的视角约束，5%没能在稳增长条线产生宏观显著性；反而，在老景气条线产生了宏观显著性，结果5%表现得像加息。(ps：负债脆弱及流动性陷阱也起了重要作用)

93、在随后的新闻发布会上，他说不应该夸大分歧。

94、在人生的长路上，总会遇到分歧的一点，无论我选择了那一个方向，总是会有一个方向与我相背，使我后悔。

95、其中一位股东脾气较为火爆，每次谈及和自己意见相左的话题时就发脾气，甚至有一次借着聚会喝酒的机会，很过分地辱骂另一位股东。

96、如果人类是纯理性的，那么我们就会在给出深思熟虑的回应之前礼貌地听取对立的观点。事实上，分歧使得我们脑中的化学信号汹涌澎湃，让人很难专注于眼前的问题。这些信号告诉我们分歧是他人对自我的攻击。“我不同意你”变成“我不喜欢你”。我们不再敞开心扉接受别人的观点，而是专注于自我防御。

97、如果这里的东西，有吸引你的地方，那请为你喜欢的东西投票。

98、《明史·陈伯友传》:"士大夫意见分歧，议论各异，陛下漫无批答。"

99、正如格雷厄姆所言：“反对往往比赞同更能刺激人。”读者更倾向于去评论他们并不赞同的文章或帖子，并且在这种情况下说的话更多(而表达“我同意”的方式则是有限的)。人们提出不同意见时会表现得更为活跃，这通常意味着怒火中烧。

100、虽然“在内——在外”的分歧仍然在，但是，增量信息使得两种解释失衡了，分歧度下降了。

101、一位拥有团队原点，并能拥抱分歧，发生再大的分歧都能把团队拉回来围绕目标继续前进的领导者，必然是值得追随的。

102、如下图所示，在第一个符号组合里，我们倾向于把矩形解读成大写的“O”；在另外一个组合里，我们又倾向于把它解读成数字“0”。

103、1974年，西班牙和美国就西班牙领土上的某些美国军事基地的事宜展开谈判。政治学家丹尼尔·德鲁克曼(DanielDruckman)研究了美国和西班牙谈判代表采取“硬策略”或“软策略”的时间点。他发现西班牙方使用威胁和指责的频率是美国的三倍。“低人一等”的西班牙在积极地维护自治权。

104、其实这位培训主管并不了解背景，甚至对绩效管理也不甚了解，只是表达了自己的看法，形成了分歧意见，副总裁当场就震怒了，开会一直在沉闷的氛围中结束。